Podgotavlıvaemye v stenah výzov kadry chasto ne nahodát sebe prımenenıa ı, ostavaıas nevostrebovannymı, popolnáút armıý bezrabotnyh. Vmeste s tem «Dorojnaıa karta dýalnogo obýchenıa», prıvázannaıa k regıonalnym Kartam ındýstrıalızasıı, mojet ızmenıt sıtýasıý v lýchshýıý storoný, tak kak dýalnaıa sıstema obýchenıa predpolagaet tesnoe sotrýdnıchestvo sıstemy obrazovanıa ı predprıatıı. Glavnoı selú «Dorojnoı karty dýalnogo obýchenıa» ıavláetsá kachestvennaıa podgotovka spesıalıstov po zakazam konkretnyh predprıatıı. Osnovnym preımýshestvom dýalnogo obrazovanıa ıavláetsá

polýchenıe kompanıamı vozmojnostı podgotovkı nýjnyh dlá sebá kadrov. Prı etom predprıatıa ekonomát na rasqodah po poıský ı podborý personala, ıh pereýchıvanıý ı adaptasıı, a molodye lúdı polýchaıýt shans prıobrestı vostrebovannýıý spesıalnosts garantırovannym trýdoýstroıstvom. Stýdenty výzov, ýchastvýıýshıh v dannoı programme, vo vremá obýchenıa polýchaıýt stıpendıı ot predprıatıı. Kak otmetıl na I Sıeze Nasıonalnoı palaty predprınımateleı predsedatel pravlenıa Nasıonalnoı palaty predprınımateleı Kazahstana Ablaı Myrzahmetov: «Namı podgotovlena «Dorojnaıa karta dýalnogo obýchenıa». Konkretno po vsem regıonam ohvacheno 173 koleja po 83 spesıalnostám… Planırýem do konsa goda 10 tysách spesıalıstov podgotovıt po etoı programme». Sama karta ımeet spısok kolejeı, kotorye ýchastvýıýt v proektah vnedrenıa dýalnogo obýchenıa Respýblıkanskogo naýchno-metodıcheskogo sentra, Fonda nasıonalnogo blagosostoıanıa «Samrýk-Kazyna», zaıavıvshıh o vnedrenıı elementov dýalnogo obýchenıa s 2013 goda. Soglasno dannym Nasıonalnoı palaty predprınımateleı (NPP), potrebnostv professıonalnyh kadrah v raznyh oblastáh respýblıkı ıspytyvaıýt bolee 8363 predprıatıı. V svázı s etım bylı otkryty ı v nastoıashee vremá ýspeshno fýnksıonırýıýt vosem ýchebnyh sentrov po podgotovke kadrov v Astane, Almaty, IýKO ı Karagande. Takje estdogovorennosts mejdýnarodnym obshestvom GIZ po vnedrenıý dýalnoı sıstemy obýchenıa v pátı oblastáh: VKO, Karagandınskoı, IýKO, Pavlodarskoı, Kostanaıskoı, po pátı spesıalnostám. Dlá povyshenıa rezýltatıvnostı podgotovıtelnogo prosesa, soglasno porýchenıý Glavy gosýdarstva, byla sozdana rabochaıa grýppa (RG) s Mınısterstvom obrazovanıa pod kontrolem vıse-premera. Osnovnym napravlenıem deıatelnostı RG ıavláetsá podgotovka predlojenıı po ızmenenıý nasıonalnoı normatıvno-pravovoı bazy, na osnovanıı kotoroı s 1 sentábrá býdýt vneseny popravkı po podgotovke dýalnogo obrazovanıa. Voprosy kasaıýtsá podgotovkı dýalnogo obrazovanıa predprınımateleı, a takje fınansırovanıa praktıkı. Podgotovka normatıvno-pravovoı bazy býdet sposobstvovat rasshırenıý polnomochıı ı otvetstvennostı predprınımateleı, kotorye zaınteresovany vzát v doverıtelnoe ýpravlenıe kolejı, ravno kak ı realızovyvat podgotovıtelnye programmy, prızvannye podgotovıt professıonalnye kadry dlá nýjd predprınımateleı. V svázı s vozrossheı potrebnostú bıznes-krýgov v kvalıfısırovannyh spesıalıstah bylo prınáto reshenıe forsırovat rabotý v dannom napravlenıı. Kak otmetıl v hode proshedsheı na dnáh prezentasıı «Dorojnoı karty dýalnogo obýchenıa» zamestıtel predsedatelá pravlenıa NPP Kazahstana Nýrjan Áltaev: «My proanalızırovalı ı opredelılı prıorıtetnye napravlenıa razvıtıa ekonomıkı kajdogo regıona Kazahstana, ızýchılı potrebnostpredprıatıı v kadrah. Na segodná opredeleny 11 prıorıtetnyh otrasleı. 400 predprıatıı podalı zaıavkı na podgotovký 10 tys. spesıalıstov ýje v tekýshem godý. Ojıdaem, chto v blıjaıshee vremá etı zakazy býdýt ývelıchıvatsá». V chıslo 11 prıorıtetnyh otrasleı regıona vklúcheny selskoe hozáıstvo, veterınarıa, ekologıa, metalýrgıa, mashınostroenıe, medısına, farmasevtıka, energetıka, gornodobyvaıýshaıa promyshlennost stroıtelstvo, komýnalnoe hozáıstvo, servıs, ýpravlenıe ı transport. V nastoıashee vremá nachalsá proses zaklúchenıa trehstoronnıh dogovorov mejdý predprıatıamı, kotorye delaıýt zakaz, kolejamı, gotováshımı spesıalıstov, ı regıonalnymı palatamı predprınımateleı, kotorye býdýt vestı monıtorıń ı kontrolırovat etot proses. Ýje podpısano poka bolee 100 dogovorov. Soglasno zaklúchennym dogovoram, predprıatıa, nýjdaıýshıesá v spesıalıstah, doljny samı aktıvno ýchastvovat v prosese obýchenıa. Kompanıı doljny predostavıt proızvodstvennýıý bazý, na kotoroı ýchashıısá býdet provodıt 60 prosentov obrazovatelnogo vremenı v seláh praktıkı. Takje v spısok obázatelstv kompanıı vhodıt vyplata stıpendıı stýdentam. Odnako samym glavnym pýnktom zaklúchaemyh soglashenıı ıavláetsá obázatelnoe trýdoýstroıstvo stýdentov na dannyh predprıatıah. Paralelno s etım razrabatyvaıýtsá predlojenıa po stımýlırovanıý ýchastıa kompanıı v podgotovke kadrov. Rassmatrıvaetsá vozmojnostývelıchenıa sýmmy sredstv, ısklúchaemoı ız nalogooblagaemogo dohoda, kotorýıý predprıatıe mojet napravıt na sponsorstvo prı podgotovke kadrov, s 3 do 5–10 prosentov. Takım obrazom, realızasıa «Dorojnoı karty dýalnogo obýchenıa», s odnoı storony, býdet napravlena na snabjenıe otechestvennyh kompanıı kvalıfısırovannymı podgotovlennymı kadramı, a s drýgoı storony, reshaetsá vopros s trýdoýstroıstvom molodejı, chto segodná ıavláetsá odnoı ız prıorıtetnyh zadach sosıalno orıentırovannogo gosýdarstva. Istochnık: http://liter.kz